第15部分(3/3)

到这种情况，就是他和项经理讨论某个新开发出来的产品的时候，本来是林经理跟晓峰说的意见或看法，晓峰也会说是他自己的看法和意见，这样项经理基本都会接受和采纳，不然一说是林经理的意见或看法，项经理肯定会抵触，肯定会反其道而行。

另外晓峰每个礼拜，会写一份工作总结报告交给林经理，他每次交工作总结报告给林经理的时候，林经理都会笑容满面的让晓峰坐下聊聊，这让晓峰感到受宠若惊。

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